《原神》省资源方法分享怎么省资源

《原神》中游戏玩家们常常会觉得到資源并不是很足够，那是由于朋友们把绝大多数資源都花在了无关痛痒的事儿上，那麼大家该如何省資源呢？如今为大伙儿产生“观火鹰”的《原神》省資源方式共享，期待对大伙儿有一定的协助。

玩过好多个群员的号，许多 是出一个人物角色养一个，熟练度总体拉胯。明知道不可以雨露均沾，却渐渐地培养了雨露均沾。

但我这里说的是主C不必养过多，为啥呢？由于站场輸出的人物角色只有有1个，而转手副C能够在后台管理不断輸出。1个站场主C加上3个转手副C的团队，能保证四人另外輸出，总体DPS会很高多。

但一场谷底只需出场2队，把好几个站场主C都塞到团队里，只有保证轮着輸出，1人站场輸出时，另一个站场主C在后台管理就相当于彻底不起作用。例如雷泽，魈，女佣，迪卢克，刻晴，可莉等都必须长期站场才可以反映出使用价值的人物角色，一队塞2个？还比不上将在其中一个换为副C輔助或主C的移动电源。

反面典型便是以下，双C双奶，沒有相互配合

雷泽在中后期为什么会非常尴尬，由于他既不可以当后台管理副C，也不可以像重云、钟离一样，当个辅助较强的暴发型副C。若中后期主C多起來，雷泽当上库管就不可以对大家下团本有一切协助了，塑造的資源浪费

而甘雨可主可副可辅，金丝柚可核爆炸速切，离场还能能队友加掉宝率，都归属于很升值的主C。这类人物角色优先选择塑造，中后期当库管的几率很低。

若只为过关谷底，实际上不用多欧的圣遗物，我一般以掉宝率x爆伤=8000为分数线，也就是50掉宝率、160爆伤上下（算不上人物角色提升额外的掉宝率爆伤）。

由于8000这人物角色圣遗物双爆加强的分界点，社区论坛巨头用数据信息几率仿真模拟过，若坚持追求完美高些的双爆特性，必须资金投入的精力会大幅提升。两者之间坚持圣遗物每天0提高，比不上先平稳提高团队的级别和技能等。

它是消耗了我近3000精力的温迪，我认输了

圣遗物特性绝品，或加强歪了，不必急着当犬粮，先锁定预留，中后期总会有人物角色能用。

例如我的甘雨，一件圣遗物没刷，用的都是新服迄今攒出来的漂泊套，只需全力以赴塑造技能级别，就可以给我杀穿谷底。

另外我都为4命的女佣，留有一套双爆有防的角斗士，等女佣6命再加强都不迟。极大地减少了我人物角色塑造的周期时间

优先选择提高全球级别和武器装备级别，探险级别45以前不必去刷圣遗物，也别惦记着去碰谷底，多攒点摩拉和经验书准没有错。

探险级别50级就可以对外开放人物角色90级了，尽管人物角色拉90级能因级别抑制空出10%的损害，但耗费的資源也够一个副C从1级拖到80级。本人提议全部人物角色80就可以，到探险级别55级时，爆提升原材料的boss才可以平稳掉金圣遗物，再考虑到多人物角色升90

若早期全球箱子开的经验书和摩拉等都用完后，还想提高熟练度。可考虑到开一张大月卡，大月卡附加给的技能书、摩拉、环氧树脂等同于12天上下的当然修复的精力，并且都是以全球6的团本奖赏为规范算的，等同于立即拉了大伙儿12天的熟练度，也有非常好的掉宝率武器装备和强动物化石。